四平枫叶科技认认真真创品牌一丝不苟抓质量

用户投稿 2025年08月20日 23:52:04 15 0

认认真真创品牌一丝不苟抓质量

url:http://sprbszb.chinajilin.com.cn/html/2015-05/15/content_3587144.htm,id:0 “从国家到地方的领导都鼓励企业自主研发、自主创新、自主开拓，没有创新就没有企业的未来发展，创新就是为企业发展壮大不断注入新鲜血液。”这是四平枫叶科技有限公司董事长鲍振平对创新的理解和认识，正是这种创新意识让枫叶公司由9平方米的小广告公司成长为占地3万多平方米的国内外知名企业，也正是这种创新意识让鲍振平在创业路上披荆斩棘，引吭高歌。

鲍振平曾当过工厂技术员、技术科长和机电研究所长，虽然业绩不菲，但依然怀才不遇。2006年，他辞掉了令人羡慕的职位，拿着3000元钱开起了广告公司。两年之后，他大胆地走出了原有的广告作坊，开办了四平枫叶科技有限公司，之后又组建了铁岭市枫叶科技有限公司，做铁艺，搞汽车改装，为通讯公司搞设备研发，公司经营的风生水起。但热爱家乡的鲍振平看到四平日新月异的变化，萌生的在四平将企业发展壮大的想法。

2012年，鲍振平在四平红嘴开发区建起了占地3万平方米的枫叶集团led照明设备生产基地，投资1.3亿元。枫叶集团led生产线投产后，鲍振平和他的团队倾注了全部心血,不断研发新产品，遇到的技术问题被他们逐个攻破。在市政交通照明信号灯采用太阳能辅助供电技术后，存在着市电和辅助能源切换间歇误差。为解决这个问题，鲍振平十几次往返于四平和北京，去找当时技术力量最雄厚的清华大学专家。起初，清华大学专家没有理会这家来自东北的小企业，也不接受研发合作。于是,鲍振平利用一切可以发动的一切力量，反复跟专家说明产品意向，提供产品参数，争取合作研发。6个月之后，清华大学的专家被鲍振平的精神所感动，终于接受了研发项目的合作。研发新产品不是一蹴而就的，从意向制模，试验调试，产品送检到专利申报，历时三年，研发的“太阳能led自动转换器”获得了国家发明专利(专利号:cn*******.7)。交通信号照明切换一下子由原来的七十五分之一秒提高到三万分之一秒，产品投放市场受到广泛赞誉。随着太阳能产品进一步推广，企业年产值一下提高到3700万元。

“讲信誉重质量”是鲍振平在创业路上一直坚守的原则。几天前，鲍振平在出差回来的路上，看见公司安装的一种市政公用路灯灯杆的镀层存在划痕和脱落现象，立即要求工程部门以最快的速度拿出解决问题的办法，将灯杆修复如新。正是这种视质量如生命的经营理念，使得枫叶公司不断的发展壮大。目前，枫叶公司拥有东北最长的重型灯杆（12.5米）剪折生产线和全自动大型自动焊接生产线，拥有国际领先的全自动贴片机和全自动回流焊，整套自动化生产线和大型烤漆生产线，完全具备整灯生产能力，设备属全国领先。现在，在上海设立了绿舟照明器材有限公司，在北京、长春、成都、昆明均设有办事处，全国有200多家绿舟品牌专卖店，而且产品已远销俄罗斯、越南、卡塔尔等国家。

牢记嘱托感恩奋进｜搭建“互联网+服务平台重点群体重点援助

就业，民生之本，一头连着经济发展，一头连着百姓福祉。为贯彻落实习近平总书记视察吉林视察四平重要讲话重要指示精神，一年来，四平市委、市政府全力落实国家、省各项政策，履行稳就业主体责任，汇聚起稳就业强大合力。

保企业就是保就业，稳岗位就是稳就业。 四平坚持从政策支撑、资金扶持、广拓渠道、打造机制等方面发力，落实稳就业和企业减负各项政策措施，全力帮助企业缓解困境。“真是要感谢市人社局和相关部门，又帮了公司一次大忙，不然真没办法在这么短的时间里招到优秀的技术工人。”四平市枫叶科技有限公司董事长鲍振平说。前段时间，该公司急需专业技术人员，在市人社局和相关部门的大力帮助下，很快招到了相应的技术人员，为公司解了燃眉之急。四平市还鼓励人力资源企业深入用工单位开展用工调查，结成“一对一”包保对子，提供“私人订制”服务，有针对性地解决企业用工难题。

对重点群体开展就业援助。 将就业登记、失业登记、就业困难人员认定等十项业务打包整合，搭建起“互联网+公共就业服务平台”，建立了从各县(市)区、乡镇(街道)到村(社区)的三级就业服务网络。开展线上以“春风送岗位，就业暖民心”为主题的“春风行动”，以微信为服务主载体，构建了24小时服务不间断、线上线下无缝融合的公共就业创业服务平台，将企业用人招聘、个人求职、资质审核等公共便民服务事项，全部放到“云上”，个人和企业能随时查看招聘、求职信息。通过四平就业服务局微信公众号原创发布的本地岗位信息达2000 余条次，被市广播电视台、四平新风采、四平英城、掌上四平、四平微生活、四平同城等微信公众号转发近万余条次，阅读10余万人次;吉林就业网四平分网发布各类岗位信息1万余条次，阅读量6000余人次。举办线上、线下招聘会184场，职业指导1300余人次，提供政策咨询900余人次。

为高素质人才搭建就业平台。 围绕万名大学生留平计划和百万青年见习计划要求，启动了以“青春起航、筑梦英城”为主题的高校毕业生专场招聘周活动。参加活动的用人单位，以民营企业、中小微企业为主。招聘大学生等人员的用人单位，总计达到80家，提供了医药、机械制造、教育、新能源、农业、电子信息等专业就业岗位560个。招聘周设计5个专场，招聘人数累计达到1760人;入场求职者500余人，达成就业意向207人，发放各类政策宣传单2000余份。

此外，利用移动和联通、电视台、微信公众号(人社局和人才中心)、市政府网站等平台，发布就业见习政策;开通抖音制作短视频，直观宣传就业见习政策;在四平市各社区张贴见习公告，散发见习宣传单，协调有关部门积极联系企业，挖掘见习岗位。2021年上半年，共审核确认见习单位11家，见习人员累计上岗129人，其中高校毕业生46人、失业青年83人;通过事业单位及企业招聘、“三支一扶”、自主就业等方式留四平的大学毕业生，全市共达2210人。

截至6月末，全市新增就业12374人，完成年度指标的68.74%;失业人员再就业2178人，完成年度指标的54.45%;就业困难人员就业1154人，完成年度指标的38.47%;零就业家庭保持动态为零;城镇登记失业率3.34%，低于4.5%的控制线。四平市就业创业工作得到省人社厅高度认可，特别为四平增加就业补助资金3600万元。

中国吉林网吉刻APP记者吴一彤通讯员崔维利袁松年